すべてが(本当はこんな歯科医院があったらいいな・・と願う) 皆さまのお声を集めて創った 新しいスタイルの歯科医院です |
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らいん歯科は、患者さまの満足を実現する最大の要素は、スタッフが楽しく、喜んで働ける環境作りにあると考えています。スタッフを内部顧客(インターナルカスタマー)と考え、お互いに尊重しあえる環境作りを行うとともに、チームワークとコミュニケーションを重視しています。例えば、スタッフの意見や提案は、当医院が成功するためには大変重要なものであると考えています。 ですから、どうしたら患者さまが喜んでくださるか、医院が成長できるのかを積極的に考えて提案して下さい。スタッフにとって最高の歯科医院は、必ず患者さまにとっても最高の歯科医院となります。 |
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新しい職場で新しいことを一から学ぶには不安があり、失敗もするでしょう。でもはじめから出来てしまう人はいません!大事なことは失敗しても全力で対処する姿勢と失敗を繰り返さない努力だと考えています。初めての職種や久しぶりの仕事で戸惑う方も多いとは思いますが、らいん歯科と共に成長していきましょう! 同じ夢に向かってがんばっていただけるスタッフは歯科医院にとってかけがえのない宝物です。宝物の皆さんが仕事をしやすい環境を創ることを約束します。 患者さまの笑顔を見るために、それを自身の最上の喜びとやりがいにして、スタッフ同士お互いを助け合いながら仲良く与えられた仕事に責任と誇りを持って診療に参加でき、全ての人にやさしく接することができるスタッフを募集いたします。 「この人たちと一緒に仕事ができてよかった・・・」とお互いがそう想える院長・スタッフの絆を大切にしていきたいと考えています。 |
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スタッフとは誰よりも一緒にいる時間が長いです。ですから、人間関係が非常に大切です。皆が快適に仕事をしていく為にも、お互いを尊重し合い、認め合い、絶えず同じ心でいられる関係でいましょう。 スタッフがお互いに大切にし合うことは、 らいん歯科の約束です。 |
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歯科の仕事は決して一人では出来ません。いつも誰かに助けてもらっています。常に
周りへの感謝の心を持ち、手伝ってもらった時は、「ありがとう」と言葉で感謝の気持ちを伝えましょう。 ありがとうの言葉は発した人間が一番幸せな気持ちになれるのです。 |
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周りの全ての人達に対して否定的ではなく肯定的な発言をしましょう。 人間関係を乱す行為は許されません。前向きで発展性のある発言をしましょう!相手を好き(Like)でいてほしいのです。 誰でも誰かに好かれていたいのです。 |
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「らいん歯科のスタッフはすごく感じいいよ」と地域で話題になるくらい褒めてもらいたい!と思っています。ですから、患者さんからスタッフが褒められたり、感謝された場合は、スタッフ同士でよかった点を報告し合いましょう。 |
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患者さん、そしてスタッフの笑顔があふれるらいん歯科にしましょう。 あなたが生き生きと働いていれば、治療の患者さまも心の支えに、予防処置や定期健診でご来院の方もあなたに会う事を楽しみに気軽に通ってくださるはずです。最高の笑顔でらいん歯科に働くことが心から好きと想える職場でいましょう。 |
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あなたの存在がらいん歯科には必要です。あなたには当医院での居場所があるのです。ですから、当医院で働く事に自信を持ってください。そして患者さんにとっても最高の歯科なのだと誇りを持ってください。 |
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自分はかけがえのない大切な存在である。と自信を持って自分自身でそう想える事。 又はかけがえのない大切な存在になりたいという気持ちをどんな時でも忘れない事。 あなたは必ず意味があって生きているのです。 |
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優しい人になりましょう。優しい人とは、すぐれた人と書きます。「すぐれた人というのは、何でも受け入れることができる人」の事を言います。ですから、目の前に現われた人またその全ての人達は、自分が成長するために必要な人なのです。 |
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仕事は人を幸せにする、人のお役に立てる最高のステージです。その最高のステージとしてらいん歯科は存在します。大切なスタッフであるあなたは、ここで人として女性として最も大きな成長をする権利があるのです。 |
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あなたの喜びを一緒に喜んでくれる仲間がいます。仲間の喜ぶ姿を嬉しく思えるあなたがいます。夢を必ず実現しましょう。 |